Recrutement CDI – Offre d’emploi CDI
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ExperTeam, l’agence d’emploi qui fait matcher Entreprise et candidats en Alsace Moselle
Vous êtes à la recherche d’un emploi en CDI ou vous voulez recruter un salarié pour un contrat à durée indéterminée en Alsace ou en Moselle ?
ExperTeam est un réseau local d’agences d’emploi qui vous permet de trouver rapidement la solution qui pour répondre aussi bien aux recherches des candidats qu’aux besoins des entreprises qui recrutent en CDI.
Nos 6 agences d’emploi qui vous accompagnent en Alsace Moselle
Agence à Saverne
Agence à Sarrebourg
Agence à Brumath
Agence à Dieuze
Agence à Illkirch
Agence Value Expert
Avec ExperTeam, Entreprise & Candidats trouvent une solution emploi pour tout type de contrat
INTÉRIM – CDD – CDI – CDIE – Alternance – Contrat saisonnier – Job d’étudiant
Consultez nos offres d’emploi en CDI en Alsace Moselle
Des centaines d’offres d’emploi disponibles pour les candidats
Trouvez votre futur poste en CDI à proximité de vous
Nos offres d'emplois en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) sont toutes localisées en Alsace et Moselle. Que vous cherchiez une opportunité professionnelle à Strasbourg, Brumath, Saverne, Sarrebourg, ou dans les environs, vous avez constamment accès à plus de 350 annonces d'emploi actives chez ExperTeam.
Postulez facilement en ligne
Simplifiez votre recherche d'emploi et postulez directement aux offres qui correspondent à vos attentes. Vous avez également la possibilité de déposer votre CV dans l'espace candidat, pour être contacté par nos recruteurs lorsqu'une annonce correspond à votre profil.
Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé
Nos recruteurs vous guident tout au long de votre démarche d'emploi. Ils planifient divers entretiens avec vous et assurent un suivi de votre candidature jusqu'à la signature de votre contrat de travail dans votre nouvelle entreprise.
Des solutions clés en main pour les entreprises
Économisez du temps dans votre recherche de candidats
Optimisez votre recherche de candidats et gagnez du temps grâce à ExperTeam, votre partenaire de recrutement en Alsace Moselle. De la rédaction de l'annonce à la sélection des meilleurs candidats, nous vous offrons un accompagnement efficace et clé en mains. Nous vous créons une shortlist de candidats soigneusement présélectionnés, et totalement en phase avec le profil de poste défini et les valeurs de votre entreprise.
Augmentez la visibilité de vos offres d'emploi
Nous diffusons vos annonces sur les meilleurs sites et plateformes dédiées à l'emploi. Après une première sélection de candidatures, nous assurons les entretiens et nous vous présentons uniquement les candidats correspondant parfaitement à vos besoins.
Recrutez efficacement grâce à une agence experte
Notre processus de recrutement, basé sur le socle compétences professionnelles et valeurs, garantit la sélection des profils les plus adaptés à votre entreprise et votre équipe. Nous effectuons également des vérifications de références et des tests divers pour assurer la compatibilité du candidat avec les valeurs et le fonctionnement de votre entreprise.
L’humain comme fil rouge dans notre processus de recrutement
Chez ExperTeam, l’humain est au cœur du processus de recrutement. Toujours à l’écoute, nous prenons le temps nécessaire pour comprendre les attentes et exigences des entreprises et des candidats, pour leur permettre de trouver le poste ou le profil recherché.
Cette méthodologie, qui repose sur le socle compétences et valeurs, permet de mettre en adéquation les souhaits des candidats, et des entreprises pour leur faire partager l’envie d’une projection d’emploi à long terme en CDI.
AVIS
Experteam un réseau d'agences qui s’engage au-delà du recrutement
Engagement envers la qualité
Tout au long du recrutement, les candidats et clients sont sûrs que leurs exigences sont respectées et écoutées. Notre valeur fondamentale, ce qui sert de base à toutes nos actions, c’est la qualité.
Collaboration proactive
Nous sommes persuadés que travailler ensemble est la clé de la réussite. En conséquence, nous encourageons dans notre entreprise le travail d'équipe, avec nos partenaires, créant ainsi une synergie positive.
Pratique éthique
Nous veillons toujours à être transparents et à respecter les valeurs éthiques. Nous nous épanouissons dans les bonnes pratiques d’affaires et la conformité réglementaire.
Innovation
ExperTeam sait s’adapter et innover perpétuellement afin d’offrir des solutions adaptées à nos clients. Nous voulons toujours innover dans les méthodes de recrutement et les procédures internes ou externes.
Réponse rapide et service client exemplaire
Notre équipe sait être attentionnée et rapide à répondre aux sollicitations de nos clients, en adaptant nos services à ces demandes spécifiques, répondant à leurs besoins. Notre service client est donc exemplaire et personnalisé afin d’offrir la meilleure des expériences.
Les questions fréquentes sur le contrat en CDI
Qu'est-ce qu'un CDI ?
Un CDI, ou Contrat à Durée Indéterminée, est un type de contrat de travail utilisé pour établir une relation d'emploi à long terme entre un employeur et un salarié. Contrairement au Contrat à Durée Déterminée (CDD), qui a une durée prédéfinie, le CDI n'a pas de date de fin fixée.
Il est valable indéfiniment sauf demande de rupture de contrat émanant de l'employeur ou du salarié. Le CDI est la forme de contrat de travail la plus courante et représente une relation d'emploi durable entre l'employeur et le salarié.
Quels sont les secteurs qui recrutent actuellement en CDI ?
Voici une sélection de secteurs d'activité qui recrutent actuellement en CDI en Alsace et Moselle :
- Bâtiment et Travaux Publics (BTP)
- Industrie et Maintenance
- Transport Logistique
- Vente et Grande Distribution
- Tertiaire
Quels sont les postes et les métiers que l'on retrouve dans vos offres d'emploi en CDI ?
Nous proposons un ensemble d'offres d'emplois très large, pour tous les domaines et secteurs d'activité. Chez ExperTeam, les candidats peuvent découvrir plus de 350 offres d'emplois disponibles tous les jours dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la grande distribution, du secteur commercial, du transport et de la logistique, du secteur tertiaire :
- Commerce
- Restauration
- BTP
- Industrie
- Transport et logistique
- Services
- Automobile
Parmi les postes à pourvoir, voici une sélection de métiers pour lesquels les entreprises de la région sont en recherche de talents en CDI, CDD, Intérim :
Quelle est la durée d'une période d'essai pour un CDI ?
Une période d'essai, dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) est une période pendant laquelle l'employeur et le salarié évaluent mutuellement leur adéquation professionnelle. C'est une phase qui permet à chacune des parties de s'assurer que la collaboration fonctionne de manière satisfaisante, et leur permet si ce n'est pas le cas de pouvoir rompre facilement le contrat à durée indéterminée (CDI) qui les lient.
Période d'essai CDI pour un employé et un ouvrier
La période d'essai initiale d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) pour un employé ou un ouvrier est limitée à une durée maximale de 2 mois. Elle peut être renouvelée une fois, portant ainsi la période d'essai totale à un maximum de 4 mois sous conditions.
Période d'essai CDI pour un agent de maîtrise et un technicien
La période d'essai initiale d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) pour un agent de maîtrise ou un technicien est limitée à une durée maximale de 3 mois. Elle peut être renouvelée une fois, portant ainsi la période d'essai totale à un maximum de 6 mois sous conditions.
Période d'essai CDI pour un Cadre
La période d'essai initiale d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) pour un agent de maîtrise ou un technicien est limitée à une durée maximale de 4 mois. Elle peut être renouvelée une fois, portant ainsi la période d'essai totale à un maximum de 8 mois sous conditions.
COMMERCE
- Vendeur en magasin
- Vendeur comptoir
- Technico commercial
- Commercial sédentaire
- Chef de secteur GMS
RESTAURATION
- Adjoint au responsable de salle
- Serveur
- Cuisinier
- Aide-cuisinier, commis de cuisine
BTP
- Maçon
- Couvreur
- Étancheur
- Manœuvre maçonnerie
- Électricien
- Chauffagiste
- Conducteur de pelle
- Chef d’équipe travaux publics
- Terrassier
- Conducteur de travaux
-
- Opérateur en travaux publics
- Ouvrier BTP
- Ouvrier en démolition
- Installateur de climatisation
- Conducteur engins
INDUSTRIE
- Conducteur de ligne
- Régleur / outilleur
- Assembleur
- Chef d'équipe
- Conducteur de lignes
- Chaudronnier
- Responsable maintenance
- Opérateur sur machine
- Métallier
- Conducteur de machine
- Manutentionnaire
- Opérateur manuel
- Technicien de maintenance
- Soudeur
- Agent de production
- Opérateur manutentionnaire
- Couturier
TRANSPORT ET LOGISTIQUE
- Chauffeur de bus
- Chauffeur livreur VL
- Chauffeur SPL
- Chauffeur pl
- Responsable de dépôt
- Assistant logistique
- Magasinier
- Palettiseur
- Cariste
- Opérateur logistique
SERVICES
- Assistant ressources humaines
- Comptable
- Expert comptable
- Responsable d'agence
- Gestionnaire de stock
- Dessinateur industriel
- Frigoriste
- Technicien bureau d’étude
- Dessinateur industriel
- Assistant de gestion et d'accueil
- Tapissier
- Poseur menuiserie bois
- Paysagiste
- Assistant de direction
- Dessinateur bâtiment
- Architecte
- Technicien de nettoyage
- Agent d'entretien
- Mécanicien automobile
- Carrossier
CDD (contrat à durée déterminée)
Un CDD, ou Contrat à Durée Déterminée, est un type de contrat de travail qui lie un employeur et un salarié pour une période définie à l'avance. Contrairement au CDI (Contrat à Durée Indéterminée), le CDD a une date de début et une date de fin spécifiées, et il est utilisé pour des emplois temporaires, saisonniers ou pour des besoins ponctuels au sein d'une entreprise. Notre cabinet de recrutement met en relation entreprise et candidat sélectionné.
Contrat interim
Le contrat en intérim, ou contrat en travail temporaire, est une forme d'emploi dans laquelle le candidat est embauché par une entreprise de travail temporaire pour travailler chez un employeur client pendant une période déterminée.
Ce type de contrat de travail peut varier en durée, allant de quelques jours à plusieurs mois, voire plus longtemps dans certains cas. L'intérim offre aux travailleurs une flexibilité d'emploi, une diversité d'expérience professionnelle et la possibilité d'explorer différents secteurs et environnements de travail.
Pour les entreprises, le contrat en intérim permet de faire face à des fluctuations de travail avec des pics d'activités soudains, ou des remplacements de congés. L'intérimaire est embauché par la société d'intérim. Chez ExperTeam, les travailleurs intérimaires sont employés par notre agence de travail temporaire, qui se charge de la gestion administrative, du paiement des salaires, des cotisations sociales et de la conformité aux réglementations du travail.
CDI (contrat à durée indéterminée)
Le CDI, ou Contrat à Durée Indéterminée, est un type de contrat de travail entre un employeur et un salarié qui n'a pas de date de fin spécifiée. Il s'agit d'un contrat permanent qui lie les deux parties jusqu'à ce que l'une d'entre elles décide de le résilier, sous réserve du respect d'un préavis légal ou conventionnel. Tout comme pour les CDD, notre cabinet de recrutement met en relation les candidats sélectionnés et les entreprises qui souhaitent recruter en Alsace ou en Moselle.
CDI (contrat à durée indéterminée)
Le CDI, ou Contrat à Durée Indéterminée, est un type de contrat de travail entre un employeur et un salarié qui n'a pas de date de fin spécifiée. Il s'agit d'un contrat permanent qui lie les deux parties jusqu'à ce que l'une d'entre elles décide de le résilier, sous réserve du respect d'un préavis légal ou conventionnel. Tout comme pour les CDD, notre cabinet de recrutement met en relation les candidats sélectionnés et les entreprises qui souhaitent recruter en Alsace ou en Moselle.
